Bảo vệ mọi người lao động. Chứng minh nghĩa vụ chăm sóc của bạn.

Bảo vệ người làm việc đơn độc không phải là thông lệ tốt. Đó là luật.

Các nhà tuyển dụng ở khắp nơi đều gánh nghĩa vụ pháp lý bảo vệ nhân sự làm việc một mình — từ luật an toàn, vệ sinh lao động và luật về ngộ sát doanh nghiệp cho đến các quy định về nghĩa vụ chăm sóc tương đương ở mọi thị trường. Dù nhân sự của bạn làm việc ở đâu, nghĩa vụ vẫn như nhau: giữ an toàn cho họ, và có khả năng chứng minh bạn đã làm điều đó.

Hoàn thành nghĩa vụ ấy không chỉ là ban hành một chính sách. Nó có nghĩa là một người lao động có thể phát báo động và được đáp lời, một bước leo thang tự động kích hoạt khi bỏ lỡ điểm danh, và một bản ghi chứng minh điều đó — cho cơ quan quản lý, cho hãng bảo hiểm, và cho chính nhân sự của bạn. Người Bảo Vệ cho bạn cả ba, và nó hoạt động y như nhau dù các đội của bạn ở bất cứ đâu trên thế giới: một ứng dụng, trên chính chiếc điện thoại họ đã mang theo, trên mọi mạng lưới, ở mọi quốc gia.

Tuân thủ là một trong những điều chúng tôi quan tâm nhất. Người Bảo Vệ đáp ứng các tiêu chuẩn an toàn và nghĩa vụ chăm sóc của mọi thị trường mà nó hoạt động — neo theo BS 8484, một trong những tiêu chuẩn về người làm việc đơn độc khắt khe nhất thế giới — và tiêu chuẩn tương đương ở khắp mọi nơi khác. Vì vậy dù bạn triển khai nhân sự của mình ở đâu, bạn vẫn được bảo đảm.